为加强基层纪检力量建设，解决基层监督的最后一公里问题，推进从严治党向基层延伸，今年以来，市中街道纪工委从“选”“培”“管”“长”四方面出发，全力推进村级纪检委员建设，让村级纪检委员真正发挥“一张挂牌亮身份，一枚专章抓监督，一套表格报情况，一把钥匙管公开”的作用。
“选”字开篇，组建一支高素质村级纪检队伍。“村两委”换届以来，通过严格的换届程序，按照有能力、有担当、公道正派、群众口碑好、有威望的标准，为59个村选优配齐村级纪检队伍，为基层监督打通了最后一公里。
“培”字当头，提升村级监督工作能力。该街道纪工委按照相关要求，每季度集中培训一次，以主题培训、观看专题片、研读文件等形式从履责监督、政策监督、财务监督、党务村务监督、重大事项监督等五大方面对各村纪检委员进行培训，以清单形式指导村级纪检委员开展监督工作，打通全面从严治党的“神经末梢”。截至目前，已完成各种形式培训达15次。
同时，坚持严“管”，优化村级监督制度建设。该街道优化村级管理模式和各项监督管理制度，明确村务公开程序、内容和时间，严防村级不愿公开、不肯公开、公开不透明的情况；规范村级纪检委员的工作规则，确保有监督、敢监督、会监督，真正发挥民主监督作用；同时制定责任追究制度和责任追究的具体实施办法，“以零容忍” 的态度严肃查处违纪违规，以及不担当、不作为等问题，并在全街道范围内进行通报。
最后以“长”字落地，构建村级监督长效机制。为进一步建立健全长效机制强化信息收集月报制度，市中街道要求村级纪检委员每月25日前将收集到的党员群众问题线索及意见建议以月报表的方式上交，并注重对相关情况内容的客观真实度进行甄别，广大村级纪检委员以永远在路上的坚韧和执着，督促规范村组党员和干部行为，为杜绝微小腐败奠定坚实基础，不断提升群众满意度。